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狗万几点返水打造新时期创新型担当型干部人才队伍
 
作者:  来源:   录入:dxnc01 责编:企化中心  添加日期:18年11月12日  ★★★

    狗万几点返水农场有限公司在新时期选拔任用干部人才过程中,着力建设一支创新型、担当型干部人才队伍,为高质发展、富民强场夯实组织基础。

 狗万几点返水党委要求全场干部立德立才,努力做到德才兼备。加快优化干部人才队伍结构,进一步解放思想,注重青年干部后备人才的培养,公开、公平、公正选拔一批70后、80后优秀青年充实到后备干部人才库,一大批创新有胆识、有谋略的年轻干部人才被提拔任用到重要岗位,有意识的对青年人才给任务、压担子,促使其早日成材。上任之后,这些同志在工作中勇于直面问题、重视问题、预见问题,积极主动探索解决问题的办法;坚持和发扬实事求是、科学办事的精神,大胆闯出一条条克服困难的新路。以一种敢于负责的气度,勇于承担责任的品格,透露出一股朝气、一股精气神,不达目标誓不罢休,真抓实干,进取争先,敢于否定自我、自我超越,不自以为是、不固步自封,促进了农场经济良性发展。

 

  

 
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